舒茨三种人际关系三维理论

　　舒茨的三种人际关系三维理论是指亲密度、友善度和权力三个维度。下面将详细解答这三个维度的含义。

　　1. 亲密度（Intimacy）：

　　亲密度指的是人际关系中的情感联系程度。亲密度高的关系意味着人们之间有更深层次的情感连接与信任，彼此的私密性也较高。亲密度可以体现在伴侣关系、家庭关系中，也可以出现在亲友关系、朋友关系中。例如，夫妻关系中的亲密度高，夫妻间的情感交流较为密切，彼此之间的私密秘密也较多。在舒茨的三维理论中，亲密度被视为衡量人际关系的重要指标之一。

　　2. 友善度（Affection）：

　　友善度指的是人际关系中的友好程度。友善度高的关系意味着人们之间表达友善、和善、亲和力强的情感。友善度可以体现在亲友关系、朋友关系中，也可以出现在工作关系、社交关系中。例如，在朋友关系中，友善度高意味着彼此之间友好的沟通与待人方式，彼此愿意为对方提供帮助与支持。在舒茨的三维理论中，友善度被视为衡量人际关系的重要指标之一。

　　3. 权力（Power）：

　　权力指的是人际关系中的控制与影响力。权力高的关系意味着在人际互动中有更多的决策权和控制权。权力可以体现在上下级关系、领导与团队关系中，也可以出现在亲友关系、伴侣关系中。例如，在领导与团队关系中，领导拥有较高的权力，可以对团队成员进行指导和控制。在舒茨的三维理论中，权力被视为衡量人际关系的重要指标之一。

　　舒茨的三种人际关系三维理论包括亲密度、友善度和权力三个维度。这三个维度共同构成了人际关系的不同方面，对于理解和评估人际关系的特点和质量具有重要意义。